公司面试容易过吗(铁塔公司面试容易过吗)

　　本文目录

　　

1. 面试一般都能通过吗
2. 面试通过几率大吗
3. 面试很容易就过关的公司是不是很不靠谱

面试一般都能通过吗

　　面试不一定就可以通过，

　　我这里有几个基本常识希望你能看看：

　　1.尽可能的微笑——微笑是沟通的桥梁，表达你的善意和尊重，显示你的信心。同时注意体态、礼仪。

　　2.尽可能降低心理紧张程度。没有必要就不要附加太多的肢体动作——那样看起来比较慌乱

　　3.千万不要不懂装懂——这是面试官最讨厌的！

　　4.可以技巧的避开自己的弱项，不可乱说，不要把自己和应聘职位相关的缺点倒出来。

　　5.面试时候要注意力集中——有些面试官声音很小或者现场环境不好，稍不留意会听错或者遗漏

　　6.给出该单位选你的有力的依据和理由，如和其他人相比你的优势等。

　　7.忠诚度，不要让人以为你是玩票的，也不要让人怀疑你想以这里为跳板。

　　8.面试前最好多收集公司的资料，对公司有个大概认识

　　9.做好自己个人资料的整理，认识自己的强项和不足，准备充分

　　10.千万别迟到

　　其实呢，面试没有一定的秘籍和宝典，主要是看面试人员对你的印象，初始印象最为重要。

　　祝你面试顺利！

　　

面试通过几率大吗

　　如果说毕业是一件让人激动万分的事情，那找工作确是一个让人倍感焦虑的难题。

　　经常有朋友问到，为什么我会挺多的，面试就是展现不出来？为什么面试的时候hr总是挑不擅长的来问我？为什么一到面试就会紧张无法施展？

　　对于求职者来说，简历只能把你顺利地带到公司门口，给你提供一次与hr见面的机会，真正决定你能不能拿下offer的，还得靠面试的现场发挥。

　　今天针对面试中的同学们遇到的困扰，来谈谈面试这件事。以下全是呕心总结的干货，强烈建议收藏分享！！！

　　面试着装

　　建议着装最好与用人单位的行业形象尽量保持一致或相似，以给对方一种亲切感，让面试官觉得你是他们的一份子，你想成为他们的一份子。

　　如果这方面有困难的话，也可以按以下建议着装，最终目的都是要展示自己的精神面貌，给用人单位留下一个良好的印象。

　　1，男士可以穿西装，以毛料的深蓝色西装为宜，全身颜色最好不要超过三种，可以配一双黑色皮鞋、一双深色袜子和一条领带。面试前应理发、修指甲、刮胡子、去鼻毛，务必处理好这些细节。

　　2，女士可以穿正规套装、套裙，也应遵守三色原则。套裙最好不要高过膝盖三厘米，切忌有太多的饰物。做到大方、得体。发型梳理整齐、不能染鲜艳的颜色。化淡妆，不留长指甲，最好涂自然色的指甲油。面试技巧

　　一，自我介绍

　　多数情况下，自我介绍是面试过程中的必经环节，一次好的自我介绍能大大增加你的入职成功率。自我介绍一般把控在1~2分钟之内最佳，说清楚3点即可：

　　1、简单基本信息介绍 2、说出你适合这个岗位的理由 3、说出你选择这个公司的理由

　　说出适合这个岗位的理由，可以从自身掌握的技能和从事过的行业，项目，实习等工作经验入手。

　　而对于选择这个公司的理由，可以简单概括一下对公司文化发展的理解，并表示自己入职的诚意与期待。

　　二，最难回答的问题总结

　　问：谈谈你对跳槽的看法？

　　答：可以分情况讨论：正常的跳槽能促进人才合理流动，应该支持；但频繁跳槽则会对双方都不利，应该反对。但从自身角度来说，比较倾向于稳定。

　　问：你离职的原因是什么？

　　答：不能表现出对上一份工作的怨言，而是最好从自身发展来表明离职原因。此外，还可以表明应聘的新职位对自己是很好的机会，想要把握机会。

　　问：除了本公司外，还应聘了哪些公司？

　　答：就算不便说出公司名称，也应回答“同种产品同行的公司”，如果应聘的其他公司是不同业界，容易让HR觉得你求职意向不明确。

　　问：你有哪些兴趣爱好？

　　答：回答的兴趣爱好可以体现自己积极主动的性格、团队合作的精神、深入学习的意愿等。尽量不要回答与工作不靠边的兴趣爱好。

　　问：你缺乏工作经验，如何能胜任这项工作？（此题针对毕业生与新手）

　　答：要体现出诚恳、机智、果敢及敬业。

　　如：作为应届毕业生，在工作经验方面的确有所欠缺，因此在读书期间我一直利用各种机会在这个行业里做兼职和实习。实际工作远比书本复杂，但我有较强的责任心、适应能力和学习能力，而且很勤奋，所以是一个优秀的实习生，也积累了一些经验。请放心，学校所学及兼职的工作经验使我一定能胜任这个职位。

　　问：你是否能够接受加班？

　　答：你可以回答：“我愿意接受挑战，在自己责任范围内的工作，不能算是加班。”但是也要强调，会努力提高工作效率，因为能力低、完成工作慢造成的加班，并不是一件好事。

　　问：你对我还有什么想问的吗？

　　答：可以询问面试官：如果我有幸入职，对于我这个岗位，您对我3~5年的职业规划的建议是什么？通过这个问题，你可以确定这个岗位的前景如何，有多大的晋升空间。

　　面试心态

　　1，从容不迫，不卑不亢。

　　机会是留给有准备的人的，预先对面试的企业文化，项目，产品进行了解，针对性制作简历与面试话术，面试时才会做到从容不迫。

　　2，自我调整，多跟别人交流

　　在面试失意的时候，我们切勿自我封闭，否定自己。多与身边朋友，亲人和相关有经验的人士进行交流，找出问题，解决问题才是自我调整的关键。

　　最后，祝愿毕业和即将毕业的同学们，能够找到自己合适的工作，已有自己事业的朋友们也能更上一层楼，走向另一个巅峰！

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面试很容易就过关的公司是不是很不靠谱

　　这种岗位就象许多销售、中介之类一样，入门门槛很低，几乎谁都可以做，但成功率很低，而且不容易为自己积累起职业效应，不象工程师、医师、教师、会计师之类的职业有职业积累效应，越老越吃香。绝大多数人，一般就是刚出社会的人，做了一段时间就离开了，两手空空，什么也没留下。很多老板公司就是用那三寸不烂之舌，利用年轻人的幻想心理，向你描绘一幅美好的梦想，利用你年轻体力好，为他去冲去闯，最终绝大多数人只好空空离开，所得全归老板。我曾面试过两个所谓的：“投资公司”，其实也根本不是面试，做个样而已，即使所谓的培训也只是给你洗脑、灌输观念，让你甘愿用自己最宝贵的青春、体力为他做一些低层次的活。绝对不会给你做这个行业的基础技能的真正有价值的“培训”。有一家老板还先把人骗到场，然后连做两场演讲，当然有的稍聪明的听到第一场的一半就走人了。意思是这个公司要做一个不发工资的公司，收益要老板和员工根据业务分成。我傻乎乎地听到第二场才走。了，二年后我经过那里，公司早已不在了。可以这么说，凡是对学历经验证书什么都无要求，工作具体内容不清楚，又很容易过关的公司，十有八九都是蒙人的，甚至是要你掏钱。如果你真有做业务做销售做中介的天份，你最好是自己做老板，开个小店，或者做个走鬼开始。这样你的收益很高很多，而且积累下来的有形的财富和过无形的财富全是自己的，将来许多人还要给你打工呢！